Teal organiseren (learning journal)

Let op

Om bestanden en video's te kunnen downloaden en bekijken, dient u ingelogd te zijn.

Nog geen gratis account? Maak er eenvoudig een aan.

Algemeen

Teal organiseren is een manier van organiseren om wendbaar in te spelen op de razendsnelle (technologische) omstandigheden. Teal organiseren is een volgende fase in de ontwikkeling van organiseren en leiderschap en gaat voorbij aan het rationele, analytische en hiërarchische managementdenken. Als de omstandigheden veranderen, moeten mensen, organisaties en samenlevingen zich hierop aanpassen.
Teal verwijst naar een hogere bewustzijnsstaat van waaruit andere vormen van organiseren en leiderschap ontstaan vanuit de principes zelforganisatie, ondernemend, doelbewust en wendbaar.

Bestanden
Teal organiseren Whitepaper Download PDF

Meer kennis en inzichten

De Buitenboordmotor

Maak in deze sessie kennis met De Buitenboordmotor. Geen organisatie, maar een beweging van…

Prototype 'Wellbeing Dashboard' van TNO

TNO is samen met een aantal partners een onderzoek gestart dat heeft geleid tot een methode en…

Agile HR: Vriend of vijand?

Omdat de wereld om ons heen razendsnel (en steeds sneller!) verandert, wordt er steeds meer…